談到新核貸模式，多數人直覺想到的是導入AI之後，審核流程會更快、核准更即時。然而，如果只把它理解為效率提升，就會忽略更核心的本質：這其實是一場授信體系的重構。當金管會已同意銀行公會所提的模型控管與驗證機制，以及相對應的授信風險控管配套，並鼓勵銀行在風險可控的前提下導入運用，意味著「收入證明」正開始有機會從紙本文件，移往可被模型化系統處理、可被追溯驗證的評估資料，並逐步內建成銀行可以長期營運的制度能力。在收入型態高度多元的年代，如果授信流程仍以薪資單、扣繳憑單、存摺影本作為主軸，結構性困境只會越來越明顯。一方面，市場
求才系統導入AI，雖然難以全面根除偏誤，但對齊機制可望降低系統誤判風險。
信託2.0邁入服務化階段，安養、傳承與資產管理結合跨域夥伴，考驗銀行整合資源與組織創新能力，成為場景金融成敗關鍵。
台灣產業、人才與身處民主陣營，成為有別於港、星家辦的獨特優勢。
