金研院布局歐亞金融人才培育藍圖，與德國法蘭克福金融學院、英國特許銀行家學院簽署合作備忘錄，透過與世界級金融人才培訓機構的策略聯盟，共同培育具國際競爭力與永續素養的金融專業人才。
2025「臺灣週」9天盛會，宣示亞洲資產管理中心總體戰略與決心，資本強勁增長，確立臺灣金融新優勢。
新加坡經驗顯示再精巧的投資配置，若缺乏制度化的傳承機制，終究是隱憂。台灣有完整的壽險市場優勢，可作為發展亞資中心的財管引擎。
打詐專法下，亞洲多國啟動帳戶凍結。金融普惠下的打詐成本與責任，機制設計成關鍵。
高市早苗被喻為「安倍傳人」，但當前日本經濟情況與安倍第二任期迥異；她崇拜柴契爾夫人，競選口號是「讓日本重返巔峰」，上台後的現實卻不容浪漫。
銀行業缺工成為常態。以「精準選才」為核心策略，透過導入AI驅動的HR TECH智慧選才系統，輔以簡化筆試，期能緩解徵才困境。
AI帶來更多榮景，卻沒有同步增加就業機會，經濟恐陷入1990年代的「無就業式復甦」。
面對全球資本版圖重組，臺灣正透過政策與市場雙輪驅動，致力打造亞洲資產管理中心，為金融業開創更具韌性與活力的新時代。
聲音、人臉驗證的防偽技術，在金融交易等需要高信任度的場景已不牢靠。若利用人體最獨特的生物特徵「虹膜」力抗AI深偽風險，你願意嗎？
