美國總統川普截至4月底，就任短短3個月已經簽署高達140餘項行政命令，其中包含限制多元性、公平性和包容性（DEI）計畫，並從聯邦政府機構、軍事部隊等開始執行。雖然部分利害關係人提起訴訟，另一方面也有部分美國企業、人民對DEI的態度大轉變，甚至縮減預算或調整策略方針，各方皆承擔法律與文化衝突的風險。這些命令同時要求各政府機構或部門，在法律允許的最大範圍內，終止所有DEI、DEIA（A表示Accessibility，無障礙）及「環境正義」的辦公室和職位；所有「公平行動計畫」、「公平」行動、倡議或方案，乃至於與「公平相關
金融業在高齡化社會的角色，正從協辦活動、捐款等淺層參與，轉化為解決問題的參與者。金融機構與非營利組織深化合作，回應長者對經濟安全與信任機制的需求。
高齡族群如秋日絢爛的楓紅，看好這片蘊藏兆元的商機，台灣金融業推出各式金融商品、從入門門檻更低的小額債券，到靈活的多元信託與尊榮的家族辦公室，傾力建構一個全方位、個人化的高齡財管生態圈。
對金融業而言，長壽經濟是一場重新定義「顧客生命週期價值」與「風險評價機制」的變革契機，從產品、制度設計到風控框架全面升級，成為開啟下一波資本動能的關鍵。
